“昨天带孩子去亚运村麦当劳，看到一个人在闹事，服务员一直在笑着赔礼，可那人还是不依不饶，实在让人看不下去。于是我过去对那人说我们都是带着小孩来的，总是这样吵吵嚷嚷的对孩子影响多不好呀？这人听了以后觉得很不好意思，就走了。当时麦当劳的服务人员特别感谢我，我出门的时候还送了我两个免费的汉堡票。” 刘小兵脸上洋溢着笑容。
轻松的开场白，打开了这次采访的话题。快乐和自信在刘小兵身上体现的淋漓尽致。
刘小兵，一个富有传奇色彩的海归，既是河南双汇集团的CIO，又是双汇软件公司的CEO，祖籍山东，出生在朝鲜，成长在广东、湖南，后来在深圳创业，加拿大国籍，刘小兵有着独特丰富的人生经历。曾经学医出身的他，做起信息化来依然那么津津有味。
接触刘小兵，最大的感觉就是自信和爽朗的笑声。谈起工作，刘小兵的回答就是，快乐工作，开心最重要。
人与人之间真诚最重要
刘小兵自豪地说，公司中每个人都没有矛盾，工作环境非常和谐。真诚、真心的对待每一个人，是大家一直留下的原因。第一是体制留人，让大家享受更好的工资福利待遇，还有投资的机会；第二是事业留人，所从事的是一个伟大的事业，双汇软件要做的是帮助老百姓吃上放心的、更好的肉；第三是感情留人，彼此互相信任，沉淀多年感情，为共同的目标走到一起。幸福是要分享的，没有分享就没有幸福。
“宽容、平等的对待每一个员工，因为人都不是十全十美的，都会有这样或那样的缺点，不能只看到员工的缺点，而忽视他的优点。人总会犯错误的，但关键是能够改正错误。当然人的道德品质是最重要的。”
记者笑谈，刘小兵可以入选2006年中央电视台的最佳雇主了。刘小兵谦虚地说：“我可不是最佳雇主，公司刚刚起步的时候每个人的工作量都非常大，任务压头实在是没有办法。但现在我们倡导的是休闲工作，给员工安排福利，尽量让员工不加班。”
